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Un livret à taux intéressant dès l’adolescence peut-il déclencher un réflexe d’épargne qui suivra jusqu’au départ en retraite ?

L’épargne, lorsqu’elle est initiée dès l’adolescence peut éventuellement s’ancrer durablement dans les comportements et accompagner un individu tout au long de sa vie active. Un taux du livret jeune attractif est potentiellement la base d’une culture de l’épargne qui pourrait…

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Tout comprendre sur le fonctionnement des différents plans d’épargne retraite

Avec l’allongement de l’espérance de vie et les défis du financement des retraites, constituer une épargne complémentaire devient une nécessité pour maintenir son niveau de vie. Depuis octobre 2019, les plans d’épargne retraite (PER) révolutionnent l’approche française de la préparation…

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Comment percevoir des revenus réguliers après la cessation d’activité

La cessation d’activité professionnelle représente un tournant majeur dans la vie d’un travailleur, marquant la transition vers une nouvelle phase où la génération de revenus réguliers devient un enjeu crucial. Cette période nécessite une planification financière rigoureuse pour maintenir un…

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Choisir entre capital unique ou rente mensuelle au moment de la retraite

Le passage à la retraite marque un tournant décisif dans la gestion de votre épargne constituée. Cette transition soulève une question fondamentale : comment optimiser la récupération des fonds accumulés dans vos plans d’épargne retraite ? La décision entre percevoir…

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Ce qu’il faut savoir sur le départ à la retraite dans la fonction hospitalière

La retraite dans la fonction publique hospitalière constitue un enjeu majeur pour près d’1,5 million d’agents en France. Qu’ils soient infirmiers, aides-soignants, médecins ou personnels administratifs, tous ces professionnels dévoués au service de la santé publique doivent naviguer dans un…

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Les caractéristiques et conditions d’accès au plan d’épargne retraite collectif

Le plan d’épargne retraite collectif (PERCO) s’impose aujourd’hui comme un dispositif incontournable dans le paysage de l’épargne salariale française. Créé pour permettre aux salariés de se constituer un complément de retraite avec l’aide de leur entreprise, ce mécanisme d’épargne à…

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Pourquoi l’équilibre entre actifs et retraités est un enjeu crucial

L’équilibre démographique entre les générations actives et les retraités constitue l’un des défis majeurs du XXIe siècle pour les économies développées. En France, cette question revêt une importance particulière compte tenu du modèle de protection sociale basé sur la répartition….

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Répartition ou capitalisation : deux logiques opposées mais complémentaires

Face aux enjeux démographiques et financiers qui pèsent sur les systèmes de retraite, la France se trouve à un carrefour décisif. Le vieillissement de la population, avec un ratio de dépendance qui pourrait atteindre 1,2 actif cotisant pour un retraité…

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Comprendre le rôle de l’âge pivot dans le système de retraite

L’âge pivot représente l’un des concepts les plus débattus de la réforme des retraites en France. Cette notion technique, au cœur des discussions entre partenaires sociaux, vise à établir un équilibre actuariel entre les cotisations versées et les pensions servies….

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Bonus-malus : un mécanisme incitatif pour prolonger sa carrière ?

Les dispositifs de bonus-malus transforment progressivement le paysage des retraites françaises, créant un système d’incitations financières qui influence directement les décisions de départ des travailleurs. Ces mécanismes, qui ajustent le montant des pensions selon le moment choisi pour cesser son…

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